31 de julio de 2021
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El salario mínimo quedará en 589.500 pesos para 2013

29 de diciembre de 2012
29 de diciembre de 2012

El aumento fue de 1,4 por ciento por encima de la inflación, que se estima para el final de este año en 2,65 por ciento.

En comparación con otros salarios mínimos en América Latina, el mínimo en Colombia será de 332 dólares, el cual es más alto que el de México, donde un trabajador gana 194 dólares, y más alto que el de Perú, que es de 298 dólares, pero por debajo del mínimo de Chile, país en el cual un empleado recibe 403 dólares al mes.

El incremento real del salario fue de 22.800 pesos y es de los más altos desde 1994, según el ministro de Hacienda, Mauricio Cárdenas Santamaría.

Se estima que la inflación este año será de 2,65 por ciento, mientras que el aumento de la productividad se calcula en 1,7 por ciento.
Cabe recordar que las centrales obreras y los empresarios no lograron llegar a un acuerdo y por tal razón el aumento del salario mínimo se fijó por decreto.

Los empresarios llegaron a la mesa de negociación con una propuesta de aumento del 3,5 por ciento, mientras que las centrales obreras, que no llegaron a un acuerdo entre ellas, tenían propuestas que iban desde el 7 hasta el 10 por ciento.

Así las cosas, el salario mínimo se fijó en 589.500 pesos, más 70.500 pesos en subsidio de transporte, para un total de 660.000 pesos mensuales.

Según lo establece el Decreto 2738 del 28 de diciembre de 2012, el salario mínimo legal mensual regirá a partir del primero de enero de 2013 para los trabajadores del sector urbano y rural.

En tanto que a través del Decreto 2739, se estableció en 70.500 pesos el auxilio de transporte para los servidores públicos y los trabajadores particulares que devenguen hasta dos veces el salario mínimo legal mensual vigente.

Percepción empresarial
El Colombiano

Guillermo Botero Nieto, presidente de Fenalco, gremio de los comerciantes, consideró que la decisión del Gobierno estaba dentro de lo esperado, debido al indicador bajo que tendrá la inflación y que deja tranquilos a los empresarios.

«Es un aumento que tiene sentido y me imagino que tuvieron en cuenta el tema de las pensiones. La cifra también está cerca de la propuesta que hicieron los empresarios en la mesa de concertación, que fue 3,5 por ciento», dijo Botero.

El dirigente destacó que se debe tener en cuenta que el ajuste del salario mínimo es también un referente para el aumento de quienes ganan más de esta remuneración.

Pedro Montoya Muñoz, gerente de ComprimAire y dirigente gremial, dijo que a todos los trabajadores los golpea el salario mínimo porque no tiene relación con sus gastos mensuales… «El salario siempre será mínimo y, para los empresarios, el salario de 589.500 pesos, se convierte en un salario superior a un millón 200 mil pesos, por el efecto en las prestaciones sociales y otros pagos… Es una soga al cuello que llevan los empleadores del país».

Ramón Javier Mesa Callejas, decano de Ciencias Económicas de la Universidad de Antioquia, explicó que el aumento responde a un manejo macroeconómico, mas no a un criterio social. «Se tuvo en cuenta la inflación, que es posible que el año entrante se sitúe por debajo del 3 por ciento y además guarda consonancia con el desempeño de la economía esperado para 2013 y el crecimiento proyectado de 4 por ciento, así como los sectores que más trabajo formal generan en el país, el de la construcción, la industria y el comercio, que han estado de capa caída desde el segundo trimestre de este año».

El docente admitió que el aumento salarial decretado no responde a la necesidad de mejorar la calidad de vida de los trabajadores, pues no satisface las necesidades de las familias que deben sostenerse con un salario mínimo.

Para el dirigente Mario Múnera Jaramillo, gerente de Marllantas, «el aumento es miserable, irrisorio y deprimente» y dice que no se explica cómo una persona vive con un aumento mensual de 22.800 pesos. «Es un aumento miserable y la gente no merece ese trato…. Aquí, en Marllantas, nadie devenga menos de 700 mil pesos mensuales y creo que este debe ser el nivel del salario mínimo en el país y a nadie le aumento menos del 10 por ciento…. Ese aumento me da rabia porque es un salario de miseria y la economía no está tan difícil para no haber hecho un aumento mayor».

¿Quiénes ganan el mínimo?
Según el viceministro de Empleo y Pensiones, Mauricio Olivera, en Colombia el 6,1 por ciento de la población económicamente activa, es decir, 1,2 millones de colombianos, devengan el salario mínimo.

«Durante el primer semestre de este año, en Colombia 11,16 millones de personas ganaron entre uno o menos de un salario mínimo legal vigente, respecto del total de la población económicamente activa que corresponde a 19,74 millones de personas, es decir, el 56,54 por ciento», añadió Olivera. Agregó que suman 9,96 millones los colombianos que ganan menos de un salario mínimo, 3,44 millones en el campo, y de los cuales, solo 153.488 devengaron un salario mínimo completo.

El funcionario justificó que desde el año 1996, el ajuste al mínimo ha sido superior a la inflación, y que el incremento salarial ha sido superior al registro de la inflación causada durante cada año, es decir que en ese tiempo el ajuste del salario mínimo ha sido en promedio 1,5 puntos porcentuales por encima de la inflación.

«El salario mínimo en Colombia, como proporción del salario medio es el más alto de América Latina. Aunque esto permite que los trabajadores con ese sueldo puedan mejorar su calidad de vida, este fenómeno también dificulta la vinculación laboral de los trabajadores informales», declaró Olivera.